掌门出去拜访，言谈充满睿智与诙谐，但他实在太能聊，以至于客户高层都很难插上话

  蒋哲离开前，有一场与分部全体人员的座谈会

  他一番豪情万丈的发言后，将话题引入正在进行的几项改革

  比如宗门认为，各峰派驻一线的人员, 必须有开采灵矿和经营矿山的经验，才可能做出切合实际的解决方案

  掌门在最后总结时，再次绕回到这点

  彷佛是为了强化大家的认识，他巡视四周，忽然指着那位曾经陪他去拜访客户的圣剑堂骨干，问道：  “你叫金梓鸣，是吧？你去开过矿吗？管理过矿区吗？”  “没有, 掌门

”金梓鸣硬着头皮, 如实答道

  “那好, 从明天开始，你就交接手上工作，去矿区干两年，如果合格，再回原来的岗位

  若是综合能力有了明显提升，分部可以向宗门申请，快速提拔

”  “啊？”  金梓鸣一下愣